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Mensurabilidad y variabilidad

Mensurabilidad y variabilidad. Integrantes : Esperanza Ramos Mario Alcantar Jesús Gallardo Itsbán Santana. Propósito del tema analizar los conceptos de mensurabilidad y variabilidad. La competencia a desarrollar .

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Mensurabilidad y variabilidad

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  1. Mensurabilidad y variabilidad Integrantes: Esperanza Ramos Mario Alcantar Jesús Gallardo Itsbán Santana

  2. Propósito del temaanalizar los conceptos de mensurabilidad y variabilidad. La competencia a desarrollar . Que el grupo comprenda , que hay cosas que se pueden medir y que presenta variabilidad y hay otras que no se pueden medir por que son características cualitativas. Recursos :diapositiva, cinta de medir, Mandarinas. Evaluación: reflexionar en grupo sobre estos conceptos.

  3. Definición Mensurable adj. • Del latín mensurabĭlis, mensurable es aquello que se puede medir. El verbo medir, por su parte, refiere a comparar una cantidad con su unidad correspondiente para saber cuántas veces la unidad está contenida en la primera. • Hay cosas que pueden medirse y otras que no: por lo tanto, existen cosas mensurables y cosas que no son susceptibles de medición ya que no se dispone de una escala o de una unidad que permita este tipo de registros.

  4. La altura es una característica mensurable de una persona. Un hombre, por ejemplo, puede medir 1,78 metros. Esto quiere decir que este individuo “entra” 1,78 veces en un metro (la unidad de longitud del Sistema Internacional). • Pese a que la altura es mensurable, en ocasiones puede resultar muy difícil desarrollar la medición. Eso es lo que ocurre con organismos microscópicos que no son visibles para el ojo humano, por lo que se requiere de un dispositivo específico para su visualización y eventual medición.

  5. La felicidad, en cambio, no es mensurable. No puede decirse que un ser humano tiene “tres felicidades” o que está “1.64 feliz”. Existen, sin embargo, estudios que se proponen medir el grado de felicidad de las personas a través de diversos patrones (como respuestas a un cuestionario, consumo de psicofármacos o cantidad de horas semanales dedicadas al ocio), aunque sus conclusiones no suelen considerarse como concluyentes o científicas.

  6. Variabilidad En diversos textos de Estadística se hace referencia a la dispersión o variabilidad como la razón de ser de esta disciplina; por ejemplo, de Veaux, Bock y Velleman (2003) afirman de forma rotunda en su manual IntroStatslo siguiente: “Statisticsisaboutvariation.”. En efecto, si no existiese heterogeneidad o dispersión en las variables que estudiamos, sería muy fácil resumir la información de las mismas, no haciendo ninguna falta los métodos estadísticos.

  7. Definición de variabilidad. • El diccionario nos dice que variabilidad es una cualidad de variable. • Variable es que varía o puede variar. • Variabilidad: disposición para variar, cantidad susceptible de tomar valores numéricos.

  8. Ejemplo.

  9. Conclusiones Mensurabilidad: aptitud de un cuerpo para ser medido. Variabilidad: disposición para variar, cantidad susceptible de tomar valores numéricos.

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